Descripción del puesto

Nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de marketing digital y comunidad, será encargado de gestionar y ejecutar la operación digital diaria de la marca, asegurando la continuidad operativa en comunidad, contenido y campañas de pauta activas, optimizando el rendimiento bajo los lineamientos estratégicos definidos. El cargo tiene foco operativo-técnico con impacto directo en indicadores de engagement y performance digital, actuando con autonomía táctica dentro de parámetros previamente establecidos.

Gestión de Comunidad:
- Administrar y monitorear diariamente las redes sociales.
- Garantizar tiempos óptimos de respuesta.
- Gestionar reputación digital.
- Detectar oportunidades de contenido.
- Generar reportes periódicos.

Producción y Gestión de Contenido:
- Producir contenido audiovisual alineado a la marca.
- Adaptar piezas digitales.
- Ejecutar calendario editorial aprobado.
- Proponer mejoras tácticas basadas en métricas.

Ejecución Técnica y Optimización de Pauta:
- Configurar campañas bajo estructura definida.
- Monitorear campañas activas.
- Ajustar piezas y pujas dentro de parámetros establecidos.
- Pausar anuncios con errores críticos.
- Generar reportes analíticos.


Requisitos

  • Título de tercer nivel en carreras de: Marketing, Comunicación Digital o afines.
  • Mínimo 4 años de experiencia en posiciones similares.
  • Deseable experiencia en retail o ecommerce.
  • Experiencia en gestión de comunidad, ejecución y optimización de pauta.
  • Dominio de Meta Business Suite (configuración y optimización), Ads Manager, Google Ads (deseable TikTok Ads y Programática).
  • Manejo de herramientas de monitoreo e Interpretación de métricas digitales (Google Analytics 4 y Metricool para optimizar resultados)
  • Conocimiento en creación y edición de contenido audiovisual básico-intermedio (CapCut, aplicaciones móviles y Canva)
  • Gestión de presupuestos de inversión digital mediante el uso de Excel nivel intermedio.

Beneficios

  • Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
  • Salario competitivo acorde a experiencia y habilidades.
  • Beneficios propios de la empresa.


a través de Hiring Room