Descripción del puesto

Objetivo Principal del Puesto: Asegurar el pago oportuno de sueldos y beneficios sociales a los colaboradores y contratistas de acuerdo a las normativas laborales, tributarias, políticas y procedimientos internos de la compañía, con el fin de contar con la información requerida por los organismos de control, Gerencia General y demás usuarios de la información.

Responsabilidades principales:

Tesorería

• Revisar saldos en bancos, informar a Contador General
• Realizar pagos a proveedores, sueldos, contratistas, IESS, servicios básicos, alícuotas, impuestos municipales y demás obligaciones que se tenga con terceros, de acuerdo con instrucciones Contador General y Gerencia General
• Realizar reposiciones de gastos/ cajas chicas/ contratistas/ proveedores.
• Control de cobros de clientes de acuerdo con avance de obra.
• Registrar cobros y retenciones de clientes

Facturación

• Control de presupuestos y contratos de obra
• Emitir informe sobre actualización de saldos por obra y cobros.
• Enviar planillas a clientes para cobro correspondiente
• Emitir facturas de acuerdo aprobación de clientes
• Control de cobro de garantías.

Nómina

• Emisión de avisos de entrada y salida en el IESS
• Registrar contratos y liquidaciones, registro y legalización en el SUT.
• Registro y control de horas extras, descuentos, aportes al IESS, préstamos hipotecarios y quirografarios.
• Emisión de Roles de Pagos, para aprobación Contador General,
• Análisis de cuentas de nómina – IESS.
• Control de carpetas de personal
• Emisión de planillas y pagos de beneficios sociales
• Legalización de beneficios sociales Sistema Salarial
• Preparación de REDEP
• Emisión y control de cuadros de vacaciones
• Calculo décimo tercero, cuarto sueldo, utilidades.
• Emitir actas de finiquito, contratos, variaciones de sueldo.

Contabilidad

• Ingreso de facturas proveedores.
• Emisión de retenciones a la fuente de acuerdo con normativa vigente
• Elaboración de Anexos de cuentas de nómina, contratistas
• Reportes de reembolso de gastos de Gerencia.
• Realizar reportes de mano de obra y formatos de pago.
• Control de viáticos (alimentación, hospedaje) - Facturar
• Análisis de cuentas de Nómina
• Emitir respaldos de información contable

Requisitos

Estudios: Título en Contabilidad, CPA, Ingeniería Comercial o Tecnología en Contabilidad o carreras afines.

Experiencia mínima: 3 años en cargos similares de preferencia en empresas industriales (Construcción, Metalmecánica)

Disponibilidad para trabajar en el Sur de Quito ( Sector Turubamba) en el horario de 07h00 a 16h00

Conocimientos: Dominio de Excel, Power BI, Uso de IA y herramientas utilitarias, Manejo de sistemas contables, Nómina, Facturación y retenciones, registros contables, elaboración de impuestos, manejo de plataformas SRI, IESS y Ministerio de Trabajo, conciliaciones bancarias, cuentas por pagar y cuentas por cobrar, anexos contables.

Competencias requeridas para el cargo: capacidad analítica, proactividad, Organización y seguimiento de tareas, trabajo en equipo, atención al detalle, orientación a resultados, comunicación asertiva.

Beneficios

Sueldo + Beneficios de ley

Servicio de alimentación cubierto 100% por la empresa, snacks, Plan de Telefonía Celular.

Capacitación Constante, muy buen ambiente de trabajo.